Abogado de planta y gerente de campaña (Pure Farms, Pure Waters Campaign) - Waterkeeper Alliance - Waterkeeper

Abogado de planta y gerente de campaña (Pure Farms, Pure Waters Campaign) - Waterkeeper Alliance

Localización: Ciudad de Nueva York (preferida) o Carolina del Norte

Resumen organizacional: Waterkeeper Alliance es un movimiento global que une a más de 350 Waterkeeper Organizaciones y afiliados alrededor del mundo, enfocando la acción ciudadana en temas que afectan nuestras vías fluviales, desde la contaminación hasta el cambio climático. Waterkeepers patrullar y proteger más de 2.8 millones de millas cuadradas de ríos, lagos y costas en África, Asia, Australia, América y Europa. Para obtener más información, visite: www.waterkeeper. Org.

Resumen del Puesto: Por más de dos décadas, Waterkeeper Alliance ha desarrollado e implementado activamente esfuerzos de promoción a nivel estatal y federal para combatir los impactos ambientales adversos causados ​​por la proliferación de operaciones industriales de alimentación animal (AFO). Nuestros esfuerzos en este sentido han incluido acciones de ejecución contra las AFO, iniciativas legales / de defensa de la justicia ambiental y desafíos administrativos y legales a las reglas y permisos estatales y federales.

El abogado del personal y el gerente de campaña es un miembro del departamento de defensa de la organización y será el principal responsable de (1) administrar la Waterkeeper Alliance Campaña Pure Farms Pure Waters (PFPW) e involucrados Waterkeeper grupos sobre acciones legales, investigaciones y otros esfuerzos de defensa; y (2) colaborar con Waterkeeper Allianceotros departamentos para diseñar e implementar planes de campaña efectivos y contundentes, que incluyan estrategias de promoción, comunicaciones y desarrollo. Este puesto reporta al Director de Asesoría Jurídica y Defensa.

Responsabilidades primarias:

  • Administrar y apoyar al personal de la campaña de PFPW, Waterkeeper grupos y asesores externos sobre litigios y trabajo político;
  • Ayudando Waterkeeper grupos y con desarrollo de casos; 
  • Comparecer ante órganos y tribunales administrativos estatales y federales en nombre de Waterkeeper Alliance;
  • Desarrollar y coordinar asociaciones con organizaciones locales, estatales y nacionales que trabajan en agricultura industrial y temas relacionados;
  • Coordinador Waterkeeper organizaciones y socios sobre comentarios a nivel estatal y federal;
  • Desarrollar, entregar o conectar Waterkeeper organizaciones a oportunidades de capacitación sobre importantes cuestiones legales y políticas agrícolas;
  • En conjunción con Waterkeeper Allianceel departamento de comunicaciones, que desarrolla, implementa y evalúa una estrategia de comunicaciones, que incluye, entre otros, videos, medios tradicionales y sociales;
  • Producir y distribuir educación pública y materiales de divulgación sobre temas de agricultura industrial;
  • Planificación estratégica de campañas para garantizar que el trabajo de la campaña sea relevante y de alto impacto; 
  • Apoyar los objetivos de recaudación de fondos para la agricultura industrial de la organización;
  • Coordinar y colaborar con el personal organizador nacional y regional de la organización;
  • Exportar lecciones aprendidas a Waterkeeper organizaciones de todo el mundo que enfrentan amenazas de la agricultura industrial; y
  • Ejecución de proyectos adicionales, según se le asigne.

Requisitos mínimos: El puesto requiere un amplio conjunto de habilidades y el candidato seleccionado debe estar impulsado por un fuerte deseo de justicia. El abogado del personal y el gerente de campaña de PFPW deben tener: 

  • Una firme convicción de que todos tienen derecho a tener agua potable para beber, pescar y nadar;
  • Un título en derecho de una facultad de derecho acreditada por la ABA y una admisión en regla al colegio de abogados donde se ubicará el puesto; 
  • Cinco o más años de experiencia relevante (preferiblemente trabajando directamente en temas de agricultura animal industrial), incluida una sólida comprensión de la promoción de base, el derecho ambiental y administrativo, la formulación de políticas gubernamentales, la promoción y las comunicaciones;
  • Demostrado familiaridad y compromiso para trabajar y ser guiado por las comunidades afectadas e incorporar principios de equidad, inclusión y justicia en los procesos, objetivos y resultados de la campaña;
  • Experiencia significativa en la planificación e implementación de campañas de incidencia e iniciativas estratégicas. La experiencia debe incluir al menos algunas de las siguientes actividades: planificación, desarrollo e implementación de estrategias, gestión de proyectos, organización, cabildeo, redacción o revisión de políticas, relaciones con los medios y trabajo con líderes comunitarios, políticos y empresariales;
  • Fuerte familiaridad con la Ley de Agua Limpia y otras leyes relevantes;
  • Conocimiento, experiencia y antecedentes en temas de calidad del agua;
  • Capacidad demostrada para interactuar eficazmente con legisladores, otros funcionarios electos y personal de la agencia;
  • Capacidad para colaborar con Waterkeeper Alliancepersonal de desarrollo y comunicaciones para apoyar los esfuerzos de recaudación de fondos; 
  • Familiaridad o capacidad para adaptarse fácilmente a la Waterkeeper cultura y modelo;
  • Excelentes habilidades de presentación oral y escrita;
  • La capacidad de trabajar bien de forma independiente; y
  • Una personalidad carismática y simpática y un buen sentido del humor.

Cultura y beneficios: Nuestro personal y Waterkeepers son el corazón de nuestra misión, y estamos comprometidos a perseguir los principios de Justicia, Equidad, Diversidad e Inclusión (JEDI) a medida que avanzamos hacia un futuro más equitativo y empoderador como organización. Nuestro objetivo es crear y mantener una fuerza laboral que refleje los cientos de comunidades globales que nos esforzamos por proteger en nuestra lucha por el agua limpia, ¡y damos la bienvenida a solicitantes de diversos orígenes para que se postulen para unirse a nuestro equipo!

Ofrecemos un salario competitivo en la industria, excelentes beneficios que incluyen 15 días de vacaciones y licencia parental remunerada, oportunidades de trabajo desde casa y un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida para todos los miembros de nuestro equipo.

Fecha de inicio: LO ANTES POSIBLE. Esta posición permanecerá abierta hasta que se llene.

Aplicaciones: Envíe un currículum vitae, una muestra de escritura original y una carta de presentación a [correo electrónico protegido] con el asunto "2021 PFPW Campaign Manager".  Tenga en cuenta que las solicitudes deben enviarse por correo electrónico a [correo electrónico protegido] para ser considerado para este puesto. No hay llamadas telefónicas, por favor.

Waterkeeper Alliance se dedica a fomentar un entorno de trabajo diverso e inclusivo y es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y acción afirmativa. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano protegido.

En cumplimiento con la ley federal, todas las personas contratadas deberán verificar su identidad y elegibilidad para trabajar en los Estados Unidos y completar el formulario de documento de verificación de elegibilidad de empleo requerido al momento de la contratación.

Waterkeeper es una marca registrada de Waterkeeper Alliance, Inc.

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